Gunnar Aronsson
Kapitelförfattare
Gunnar Aronsson är professor emeritus i arbets- och organisationspsykologi vid Psykologiska institutionen, Stockholms universitet. Han har forskat och forskar om arbetsorganisation, osäkra jobb, stress, återhämtning, hälsa, inlåsning, gränslöst arbete, sjuknärvaro och sjukfrånvaro. Bland böcker han har författat kan nämnas Work without boundaries (Wiley-Blackwell, 2011), Arbets- och organisationspsykologi - individ och organisation i samspel (Natur & Kultur, 2012) och Sjukfrånvarons dimensioner (Liber, 2015).
Gunnar Aronsson är professor emeritus i arbets- och organisationspsykologi vid Psykologiska institutionen, Stockholms universitet. Han har forskat och forskar om arbetsorganisation, osäkra jobb, stress, återhämtning, hälsa, inlåsning, gränslöst arbete, sjuknärvaro och sjukfrånvaro. Bland böcker han har författat kan nämnas Work without boundaries (Wiley-Blackwell, 2011), Arbets- och organisationspsykologi - individ och organisation i samspel (Natur & Kultur, 2012) och Sjukfrånvarons dimensioner (Liber, 2015).
Produkter
