Varukorgen är tom!

Varukorgen inkl. moms 0 kr


Elektronisk distribution

Frakt inkl. moms 0 kr


Varav moms (6 %) 0 kr

Varav moms (25 %) 0 kr

Öresutjämning 0 kr


Att betala inkl. moms 0 kr


Till kassan
Logga in

Priserna visas inklusive moms och du betalar med Klarna


Priserna visas exklusive moms, du kan betala med Klarna eller faktura

Priserna visas inklusive moms och du betalar med Klarna


Priserna visas exklusive moms, du kan betala med Klarna eller faktura

Administration i offentlig sektor

Om expansion, elevering och mittokrati

Skickas följande arbetsdag

Administration i offentlig sektor

Om expansion, elevering och mittokrati

Den här boken finns tillgänglig som e-bok på Studora.

På Studora kan du köpa tidsbegränsad åtkomst till denna och många andra e-böcker. Du får tillgång direkt och kan även ta del av tjänstens smarta studieverktyg.

Valt format
Bok 312 kr inkl. moms
Studora e-bok 193 kr inkl. moms

Administrationen växer i våra offentliga verksamheter. Alltmer resurser samlas ovanför kärnverksamheten, men också nedanför ledningen. Det som växer fram är en ny organisationsform, mittokratin, en organisation som domineras av sin mellersta del, administrationen. Varför sker denna utveckling och vad får det för konsekvenser? För att förstå varför måste vi förstå vilka drivkrafter som ligger bakom. Den här boken identifierar och synliggör en konkret och viktig utmaning för organisatörer av of...

Läs mer

Administrationen växer i våra offentliga verksamheter. Alltmer resurser samlas ovanför kärnverksamheten, men också nedanför ledningen. Det som växer fram är en ny organisationsform, mittokratin, en organisation som domineras av sin mellersta del, administrationen. Varför sker denna utveckling och vad får det för konsekvenser? För att förstå varför måste vi förstå vilka drivkrafter som ligger bakom. Den här boken identifierar och synliggör en konkret och viktig utmaning för organisatörer av offentlig sektor. Den lyfter också fram konkreta handlingsalternativ för dem som vill göra något åt saken. Boken tar fasta på vikten av en välutvecklad och kompetent stödjande administration i våra offentliga organisationer. Samtidigt erbjuds en kritisk reflektion över sakernas tillstånd samt normativa råd om möjliga vägar framåt. Genom att knyta den växande administrationen till organisationsteoretiska grundfrågor ger boken en viktig grund för att förstå organisationer, oumbärlig för alla som verkar i offentlig sektor.

Stäng

01 / Administration i välfärdsorganisationer 9

Den svåra balansakten 12

Har det alltid funnits administration? 16

Ökad administration 17

Förändrad administration 22

Ökat utrymme för administration 25

Överadministration, underadministration och den omvända U-kurvan 29

Eleveringstesen och idén om mittokrati 33

Starka skäl för att skriva och läsa boken 35

 

02 / Vad är administration? 37

Administration som aktivitet 39

Administration som kostnad 41

Administration som personalkategori 43

Administration med olika fokus 45

Vad sysslar administratörerna med? 48

Alla är sammanflätade administratörer 50

Administration som abstraktion och styrning på distans 51

Abstraktionens konsekvenser 55

Trepunktstestet för administration 57

Avslutande trick: Kärnverksamhet som Monty Python-test 58

 

03 / Administration i organisationer 63

Arbetsdelning 65

Principer för koordinering 67

Olika funktioner i organisationer 71

Fyra frågor om administration 75

Förflyttning av administration 75

En ny och växande teknostruktur 78

Vikten av lösa kopplingar 81

Elevering av administration och dess konsekvenser 84

 

04 / Sociala mekanismer – en begreppsintroduktion 91

Förklaringar i litteraturen 92

Sociala mekanismer 94

Administrationens fyra mekanismer 96

 

05 / Mekanism 1: Aktörsintresse 101

Parkinsons lag 102

||Public choice|| och budgetmaximering 108

Byråskapande 111

Inte egenintresse, men … 114

Sammanfattande reflektion och slutsatser 117

 

06 / Mekanism 2: Omgivningstryck 121

Institutionell likformighet 122

Påtvingad likformighet i form av extern reglering 124

Inte fullt så påtvingad likformighet i form av förväntningar 126

Mimetisk likformighet – härmapor och konsulter 129

Normativ likformighet – tryck från professioner 133

Regelverkens expansion 135

Administrationen blir en buffert mot omvärlden 139

Administrationen tränger sig in i organisationen 141

Sammanfattande reflektion och slutsatser 143

 

07 / Mekanism 3: Styrningseffekter 145

Om behovet av att styra 147

Organisationskomplexitet driver administration 148

Potentialen i marknadsstyrning 151

Administrationens och styrningens performativa effekter 155

Omdanande och utvidgande performativitet 157

Administration i ett styrningsvakuum 163

Sammanfattande reflektion och slutsatser 167

 

08 / Mekanism 4: Professionalisering 171

Tre övergripande logiker för arbetets organisering 173

Blandade logiker i praktiken 176

Poängen med professionslogiken 177

Jurisdiktioner och stratifiering – professionens yttre och inre gränser  178

Professioners retoriska arbete 183

Administration för det allmänna goda 184

Professionalisering för att skapa en eleverad administration 187

Eleveringsresan mot organisationsmittens rike 189

Sammanfattande reflektion och slutsatser 192

 

09 / Mittokratins dynamik 195

Mittokrati – där den eleverade administrationen dominerar 196

Den eleverade administrationens fyra mekanismer 200

Mittokratins mekanismer i samspel 202

Typexempel 1: När helheten ska betonas 204

Typexempel 2: När linjeorganisationen kompletteras med teknostruktur och stödjande staber 207

Typexempel 3: När nya meriteringsvägar och värderingar smyger sig in 208

Typexempel 4: När organisationer misslyckas med att prioritera mellan värden 210

Typexempel 5: När det organiseras för det aparta 212

Fem exempel – många samband 215

Mittokratins självgenererande karaktär 217

Från förvaltning via organisation till mittokrati och post-NPM 218

Avslutningsvis: Inte en självklar utveckling 221

 

10 / Åtta handlingsstrategier för en 
balanserad administration 223

Handlingsstrategi 1: Undvik det förföriska helhetsperspektivet 226

Handlingsstrategi 2: Undvik skapandet av nya administrativa enheter 227

Handlingsstrategi 3: Undvik centraliserad administration 228

Handlingsstrategi 4: Prioritera mellan viktiga värden 229

Handlingsstrategi 5: Skapa incitament för fokus på kärnverksamhet 230

Handlingsstrategi 6: Se upp med den effektiva marknaden 232

Handlingsstrategi 7: Låt kärnverksamheten stå för utvecklingen 234

Handlingsstrategi 8: Låt yrkesprofessionella leda verksamheten 235

Avslutande ord 238

Tack! 239

Referenser 241

Register 255

Det är en mycket läsvärd bok som ställer viktiga frågor om den utveckling vi under lång tid sett i de offentliga organisationerna. Analysen är djup och problematiserande och boken levererar dessutom en hel del svar.

Information

Språk:

Svenska

ISBN:

9789144177908

Utgivningsår:

2024

Artikelnummer:

47005-01

Upplaga:

Första

Sidantal:

256
 ;

Administrationen växer i våra offentliga verksamheter. Alltmer resurser samlas ovanför kärnverksamheten, men också nedanför ledningen. Det som växer fram är en ny organisationsform, mittokratin, en organisation som domineras av sin mellersta del, administrationen. Varför sker denna utveckling och vad får det för konsekvenser? För att förstå varför måste vi förstå vilka drivkrafter som ligger bakom. Den här boken identifierar och synliggör en konkret och viktig utmaning för organisatörer av of...

Läs mer

Administrationen växer i våra offentliga verksamheter. Alltmer resurser samlas ovanför kärnverksamheten, men också nedanför ledningen. Det som växer fram är en ny organisationsform, mittokratin, en organisation som domineras av sin mellersta del, administrationen. Varför sker denna utveckling och vad får det för konsekvenser? För att förstå varför måste vi förstå vilka drivkrafter som ligger bakom. Den här boken identifierar och synliggör en konkret och viktig utmaning för organisatörer av offentlig sektor. Den lyfter också fram konkreta handlingsalternativ för dem som vill göra något åt saken. Boken tar fasta på vikten av en välutvecklad och kompetent stödjande administration i våra offentliga organisationer. Samtidigt erbjuds en kritisk reflektion över sakernas tillstånd samt normativa råd om möjliga vägar framåt. Genom att knyta den växande administrationen till organisationsteoretiska grundfrågor ger boken en viktig grund för att förstå organisationer, oumbärlig för alla som verkar i offentlig sektor.

Stäng
Information

Språk:

Svenska

ISBN:

9789144190273

Utgivningsår:

2024

Artikelnummer:

47005-SB01

Upplaga:

Första
 ;